AUDITER, COMPRENDRE ET TRANSFORMER LES ORGANISATIONS AVEC LA SYSTEMIQUE ET LES NEUROSCIENCES

DÉROULEMENT DE LA FORMATION
La formation se déroule sur deux jours.  
Entre les deux sessions les participants mettront en pratique ce qu’ils ont appris au cours de la première journée. Ils bénéficieront d’un accompagnement à distance.


OBJECTIFS
Découvrir le pouvoir des interactions pour comprendre et changer les comportements individuels et collectifs
Apprendre à décrypter des situations complexes pour mettre en évidence les leviers clés de changement
Transformer votre approche des processus de changement grâce à des grilles expert.
Apprendre comment mieux communiquer et collaborer, en prenant en compte les filtres  au travers desquels chacun perçoit et construit sa réalité.
Pratiquer des techniques de communication verbales et non verbales pour accroître votre impact sur vos interlocuteurs.


Pour tout renseignement complémentaire ou inscription, contacter Elisabeth Georges par mail : elisabethgeorges@disdeveloppement.fr 

 

D'autres formations ou ateliers sur l'approche systémique , les neurosciences et la communication non verbale peuvent être proposés à nos clients pour répondre à des besoins spécifiques.

Qui sommes-nous ?

Une équipe de consultants partenaires indépendants, expérimentés, aimant travailler ensemble et partageant les mêmes valeurs.

Coaching

Nos offres de coaching individuel, coaching d’équipe et coaching d’organisation.

Formation

Nos offres de formation en systémique et neurosciences.

Supervision

Supervision individuelle et supervision collective pour coachs, dirigeants et RH, avec Elisabeth Georges.
©2019 DIS Développement Siège social : 20, rue Pasteur. 77590 Bois le Roi – Standard : 33 1 44 09 95 95 Téléphone portable : 06 80 18 29 51 Mentions Légales

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